Pipeline Rekrutmen
Pipeline adalah perjalanan satu kandidat dalam satu lowongan — dari melamar sampai diterima (atau ditolak). Setiap pipeline punya tahap (stage) yang bisa digeser sesuai proses.
Tahap Pipeline
Urutan tahap default:
- Applied — kandidat baru masuk
- Screening — review CV dan kualifikasi awal
- Interview — proses wawancara berlangsung
- Assessment — test teknis atau assessment lanjutan
- Offered — offering sudah dikirim
- Hired — kandidat diterima
- Rejected — kandidat tidak lolos
- Withdrawn — kandidat mengundurkan diri
Menggeser Tahap
Dari halaman pipeline detail, klik dropdown stage dan pilih tahap baru. Perubahan langsung tersimpan dan tercatat di activity trail.
Otomatis: Ketika jumlah "hired" mencapai headcount lowongan, sistem akan menawarkan untuk menutup job secara otomatis.
Halaman Daftar Pipeline
Semua pipeline ditampilkan di halaman Pipelines. Bisa difilter berdasarkan:
- Stage (tahap saat ini)
- Job title
- Business unit
- Candidate name
Fitur di Pipeline Detail
- Sesi Wawancara — buat dan kelola interview sessions
- Test Assignment — kirim test ke kandidat
- Scorecard — lihat skor otomatis dari wawancara
- Tasks — to-do terikat pipeline ini
- Notes — catatan internal
- Comments — diskusi dengan tim
- Generate Offer — buat surat offering